Voor Akwa GGZ is Aardoom & de Jong op zoek naar een inspirerende en verbindende adviseur ‘lerende-ggz’. Werk jij met passie voor de zorg? Zie jij altijd kansen en weet je die om te zetten naar acties? Zie jij toekomst in een lerende ggz? Reageer dan nu!

Adviseur ‘lerende-ggz’
Utrecht, 40 uur per week

Functieomschrijving
Akwa GGZ ondersteunt de ggz bij het continu verbeteren van kwaliteit van zorg. Om dit maximaal te kunnen doen is Akwa GGZ op zoek naar een adviseur ‘lerende-ggz’. Als adviseur ben je een echte verbinder, zowel van partijen als van ideeën. Dit werkt twee kanten op. Je gaat enerzijds actief op zoek naar de wensen en behoeften van de zorg met betrekking tot verbetering van kwaliteit. Dit vertaal je naar acties waar Akwa GGZ bij kan ondersteunen en/of waarde kan toevoegen. Anderzijds heeft Akwa GGZ de kennis om het gebruik en toepassen van data in te zetten voor kwaliteitsverbetering. Je zorgt dat deze kennis en mogelijkheden onder de aandacht komen bij de instellingen, zodat ze daar maximaal gebruik van kunnen maken en er hun voordeel mee kunnen doen.

Het is een echte schakelfunctie: hoe kan je leren van elkaars ervaringen, welke data kan daarbij ondersteunen, hoe deel je dit en hoe zet je deze data in om de zorg maximaal te kunnen ondersteunen? Hiervoor heb je gevoel en hart nodig voor de ggz.

Daarom ben je iemand die voortdurend op de hoogte is en blijft van ontwikkelingen in de ggz. Je ziet hierin kansen voor verdere verbetering van de kwaliteit van zorg. Je legt makkelijk contact, onderhoudt in- en externe relaties en gaat actief op zoek naar nieuwe samenwerkingsmogelijkheden, waarbij gebruik gemaakt kan worden van data. Je draagt proactief bij aan een positief leerklimaat binnen de ggz.

Binnen Akwa GGZ heb je ook een verbindende rol tussen de verschillende initiatieven, kansen en ontwikkelingen. Daarnaast ben je degene die het gebruik stimuleert van het GGZ Dataportaal bij zorgaanbieders en netwerken in de ggz. Je doet dit door bekendheid met de materie in te brengen, drempels weg te nemen en duurzame relaties aan te gaan. Je onderhoudt contacten en bent voor GGZ Dataportaal het aanspreekpunt voor zorgaanbieders en netwerken in de ggz.

Met jouw kennis van een lerende-ggz voer je gesprekken bij organisaties en geef je presentaties over de mogelijkheden van o.a. het GGZ Dataportaal. Daarnaast ben je gedreven om netwerken van lerende professionals te faciliteren en actief vorm te geven.

Jouw profiel
Wie ben je en wat breng je mee als adviseur ‘lerende-ggz’:

• Jouw passie en ambitie voor de zorg geven je energie. Je bent gedreven om mee te bouwen aan de toekomst van een lerende ggz.
• Je bent voor de partners een onafhankelijke, betrouwbare en stevige gesprekspartner.
• Je hebt kennis/affiniteit met datagedreven leren.
• Je kent het belang van een goed netwerk en bent dus sterk in het onderhouden van duurzame relaties.
• Je bent van nature nieuwsgierig.
• Je beschikt over academisch werk- en denkniveau.
• Bovenal ben je een verbinder die de ggz een warm hart toedraagt.

Daarnaast herken je je in de volgende persoonlijke kenmerken:

• Energiek.
• Creatief en innovatief.
• Proactief.
• Organisatiekracht.
• Politiek-bestuurlijk sensitief.
• Resultaatgericht en daadkrachtig.
• Zelfsturend en gezonde dosis lef.

Organisatie
Akwa GGZ is een jonge organisatie met 27 medewerkers en is gevestigd in Utrecht. De organisatie is volop in ontwikkeling en biedt ruimte aan medewerkers voor persoonlijke ontplooiing en om bij te dragen aan (één van de vele bestaande) initiatieven. Binnen Akwa GGZ heerst een informele cultuur, waarbij iedereen vrijheid krijgt en eigen verantwoordelijkheid neemt.

Akwa GGZ is opgericht door organisaties van patiënten, naasten, professionals en zorgaanbieders in de ggz. Het doel van Akwa GGZ is het ondersteunen van continue verbetering van de kwaliteit van zorg. Akwa GGZ ontwikkelt, beheert en publiceert kwaliteitsstandaarden (GGZ Standaarden) en ondersteunt bij het toepassen van kwaliteitsstandaarden in de praktijk. Met het platform GGZ Dataportaal en met expertise ondersteunt Akwa GGZ datagedreven leren. In het GGZ Netwerken programma biedt Akwa GGZ operationele ondersteuning aan lerende netwerken.

Arbeidsvoorwaarden
Akwa GGZ biedt je een fijne werkplek in een mooi stukje Utrecht. Het kantoor is uitstekend bereikbaar met het openbaar vervoer en de auto, die je kunt parkeren op eigen terrein. Akwa GGZ biedt een salaris van maximaal € 6.800 per maand (schaal 7), afhankelijk van opleiding en ervaring. Het pensioen is ondergebracht bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.

Procedure
Bij de werving en selectie laat AKWA zich bijstaan door het bureau Aardoom & de Jong. Een referentiecheck en diplomacheck maken deel uit van deze procedure, een assessment kan hier ook onderdeel van uitmaken. Reageren kan via het sollicitatieformulier op onze website.

Jouw reactie, voorzien van motivatiebrief en cv, zien wij graag uiterlijk 21 september tegemoet.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.